Réforme de la haute fonction publique

Le site s’est enrichi d’une page consacrée à la réforme de la haute fonction publique, suite à l’ordonnance du 2 juin dernier (voir cette page dans l’onglet « dossiers »).

Pour le gouvernement, la réforme vise à transformer la haute fonction publique, afin de renforcer la représentativité de la haute fonction publique, le service des missions prioritaires de l’État, et la motivation de ses cadres supérieurs. Elle doit permettre aux cadres supérieurs de l’État d’être davantage acteurs de leurs carrières, sur la base de leurs aspirations et de leurs compétences, et ainsi de mieux répondre aux besoins des employeurs publics.

L’UGA, affiliée à l’UNSA, attachée à une fonction publique de carrière au service des citoyens, sera particulièrement attentif à ce que cette réforme soit une amélioration pour tous, notamment en termes de promotion.

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Nominations dans le corps des administrateurs de l’Insee

Le décret du 16 août 2021 portant nomination dans le corps des administrateurs de l’Insee est paru : 9 attachés principaux sont concernés.

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Postes de chef de mission

L’arrêté du 27 juillet 2021 modifiant la liste des postes de chefs de mission est en ligne. Notre décompte fait état de 33 postes de chefs de mission occupés au 1er septembre 2021 à l’Insee (18 en région, 15 à la DG ou à Metz). Nous attendons avec impatience le prochain arrêté pour savoir si l’administration va remplir les postes budgétaires disponibles….

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CAP du 9 juillet 2021

Vous pouvez prendre connaissance de la liminaire présentée par l’UGA à la CAP des attachés statisticiens du 9 juillet 2021 ici

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Information importante sur le site

Les nouveaux articles seront mis sur le site UNSA INSEE désormais ouvert et qui concerne l’ensemble des agents travaillant à l’Insee. Merci de changer vos liens.

Ce site sera conservé et sera alimenté par les seules informations concernant les attachés statisticiens.

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Chiffre du jour du 11 mai 2021

36% des agents ayant répondu à notre questionnaire sur le confinement ont déclaré avoir eu d’autres missions que celles exercées habituellement. Les résultats de l’exploitation du questionnaire seront détaillés très prochainement.

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Encadrement supérieur : vers la création du corps des administrateurs de l’Etat

L’UNSA Fonction Publique accueille favorablement la création d’un corps interministériel des administrateurs de l’Etat. Ces agents constituent et constitueront l’essentiel de l’encadrement supérieur et de direction de la fonction publique de l’Etat.

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L’UNSA rejoint le Global Deal

L’UNSA rejoint le Global Deal, forum d’échanges multipartites à l’échelle internationale, en faveur du dialogue social comme instrument de croissance inclusive et soutenable pour répondre aux défis mondiaux.

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Guide relatif à l’indemnisation du chômage dans la fonction publique

Organisé en fiches thématiques, ce guide a pour objectif d’accompagner les employeurs dans une meilleure appréhension du droit à l’indemnisation du chômage, dont l’architecture a été modifiée par la loi de transformation de la fonction publique du 6 août 2019. Il explique notamment les fondements juridiques du droit à l’indemnisation du chômage, les différents cas d’ouverture à l’allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE) ou encore les modalités de calcul et de versement de l’allocation. Ce guide sera actualisé régulièrement.

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Bientôt une saisine du Médiateur par les agents du ministère

A titre expérimental, le médiateur du ministère nommé en application de l’article 2 du décret du 26 avril 2002 pourra recevoir les demandes des agents portant sur les décisions individuelles défavorables qui les concernent (Décret no 2021-449 du 15 avril 2021). Un arrêté à venir déterminera les directions et services dont les agents pourront saisir le médiateur ainsi que les motifs concernés. Il précisera, le cas échéant, la procédure applicable à ces saisines.

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